|
四川恒通4月新员工培训班如期圆满落幕目前，国际形势动荡，经济下行压力持续增强，众多企业面临危机，掀起了新一轮失业潮。在此背景下，四川恒通仍坚守企业本分，坚持稳岗就业。4月25日，19名新入职员工正整装待发，他们即将在这里书写感恩与奋斗的新篇章。为帮助新入职员工迅速进入角色、融入公司、了解企业文化、熟悉公司规章制度，提升职业化能力，职业化形象，职业化素养，在恒合商学院悉心组织策划，各部门积极配合下，四川恒通为新入职员工开展了为期6天的全脱产、全封闭式的新员工入职培训，用心谱写迎新乐章，用情讲授专业课堂。 参训学员合影留恋 四川恒通始终坚持以“做受世界尊重的健康服务企业”的企业愿景为引领，“匠心—将平凡的事情做到不平凡”的品牌核心为导向，以建设职业化团队为主线，坚持员工进步与企业发展并重，提升新入职员工职业技能，规范职业行为，熔炼职业形象与精神。为此，恒合商学院为新入职员工制定了周密详细的培训学习计划，切实将培训工作落到实处。 董事长郭亮正在授课 卓越引领，聚力前行。此次培训的第一课由四川恒通董事长郭亮做主题讲授，郭总从“文化即制度”“文化即战略”等内容出发，对公司企业文化进行了多维度的讲解，要求新入职员工深刻领会恒通企业文化精髓，认真践行恒通“志于道、据于德、依于仁、游于艺”的核心价值观，积极融入、学以致用，真正志同道合，精益求精，追求卓越，持续不断地为公司企业文化发展注入新的血液和动力，为高、精、专的团队建设奉献自己的力量，为公司的战略目标、“恒之梦”的实现而不惧挑战、奋勇前行。 企业文化、规章制度等课程的理论讲授；规范化生产车间、黑猪养殖基地参观等实践活动；积分奖励，过关考试等形式新颖的激励考核，大大激发了新员工的学习激情和兴趣，营造出了比学赶帮超的浓厚学习氛围，一支善于学习，勇于创新的学习型团队在这里得到了历练，职业化就是竞争力、职业化就是生产力、职业化就是执行力的职业化理念在此生根发芽。 学员认真做笔记 全神贯注 学员积极回答问题 参观四川恒通荣誉室 参观内江黑猪小镇——60万头生态内江黑猪农牧循环产业园核心育种场 参观四川恒博生物科技有限公司 参观恒通动保二期项目——智能绿色中兽药制剂研发生产基地 拥有学习力，才有竞争力，经过6天的激烈比拼，来自研发部的刘子钰突出重围，以高分名列前茅，勇夺桂冠，获得培训个人一等奖，“优秀团队”则由来自经销商部的朱家超队长所带领的“智勇队”获得。 刘子钰荣获个人一等奖 “智勇队”荣获团队一等奖 “恒心队”进行负激励 雄姿英发，作风优良，5：30分，洗漱、早操、整理内务一气呵成；6：15分，稍息、立正、队形排列一蹴而就。稍息与立正，跑步与立定，学员们步调一致，口号整齐划一；站军姿、练排面，挺拔的身姿成为厂区最“靓”的一道风景线。准军事级别的项目操练和内务标准，使新学员们的精神面貌焕然一新，职业化、规范化的行为准则自此扎根在每位新员工的心里。让自律成为习惯，把简单事情做到精致，努力变成更好的自己，无不彰显着恒通人的精气神儿。 “军训不是目的，增强大家的意志力与执行力，使大家以更好的精神面貌和高度的自律自觉投入到一线生产、营销、服务工作当中去，努力在一支专业能力强，专业素质高、专业形象好的恒通团队里持续发光发热，永不掉队。”本次军训主教练刘兆平这样说道。 站军姿 排面练习 现场训练情况汇报 整队集合 恒合商学院执行校长秦登检总结讲话 以梦为马，不负韶华，4月29日下午，在结业典礼中，各位战友迎来了属于他们的“筑梦时刻”，各队队员认真总结，谈感想、定目标。 恒合商学院执行校长秦登检就此次培训开展情况做总结发言，在充分肯定培训取得成绩的同时，他指出，本次培训以全脱产模式进行，旨在让各位新员工提升信息共享能力、人际交往能力、发现和解决问题能力、团队协作能力以及沟通协调能力，对员工今后能够标准化、规范化、制度化地工作有着重要的作用。希望大家在今后的工作和生活中，能持续为打造一流职业化团队贡献新成果、探索新路径，能够将所学到的知识加以充分运用，共同助推“恒之梦”的实现。 学员分享发言 队长分享发言 结业晚宴上，学员们共同举杯庆祝培训的圆满结束，相互交流学习心得，欢笑声、掌声、敬酒声在员工餐厅内久经不息。 晚宴现场 举杯庆祝 晚宴现场 “选择是成功的起点，学习是成功的过程，坚持是学习的终点”，今天的结业不是结束，而是一个新的开端，希望新战友学以致用，深刻领会培训的深层次意义，牢记“匠心恒，通未来”的核心品牌观点，用匠心铸就品质，用匠心为客户提供更专业、更优质的服务；希望新战友在四川恒通这一广阔舞台上能将个人理想与追求融入到“成为受世界尊重的健康服务企业”的愿景中来，一路披荆斩棘，为努力成为一名合格“恒通人”而不懈奋斗。 |
